Die Sparkasse Südpfalz ist mit einer Bilanzsumme von rund 5,5 Mrd. Euro und rund 770 Beschäftigten eines der führenden Kreditinstitute im Süden von Rheinland-Pfalz, an der Grenze zu Frankreich und Baden-Württemberg. Unser Qualitätsanspruch: Das #teamsüdpfalz bietet Finanzberatung für alle! Getreu unserer Mission „Wir für die Südpfalz“ ist uns Verbundenheit mit unseren Kundinnen und Kunden aber auch mit unserer Region wichtig, weshalb wir uns in vielfältigen Projekten in der Region einbringen. Daneben sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unser höchstes Gut – daher legen wir großen Wert auf Mitarbeiterzufriedenheit und bieten umfangreiche Benefits für alle Lebenslagen!

Sie haben Spaß an administrativen und prozessorientierten Aufgaben und suchen nach einem regionalen Arbeitgeber? Dann sind SIE genau richtig bei UNS!

Wir suchen zum 01.01.2027 einen

Sachbearbeiter Schnittstellenmanagement Analyse (gn)*
Eingruppierung in Entgeltgruppe 7 TVöD-S

Ihre Vorteile bei uns im #teamsüdpfalz:

• #Work-Life-Balance: Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig!
  Ihre Arbeitszeit können Sie bei uns flexibel gestalten und von den Vorteilen des Mobilen Arbeitens profitieren. Mit 32 Urlaubstagen und den zusätzlichen freien Tagen an Heilig Abend und Silvester schaffen wir genügend Ausgleich!
• #Attraktive Vergütung: Wir schätzen Sie und Ihre Arbeitsleistung!
  Wir bieten Ihnen bis zu 13,8 Monatsgehälter. Zusätzlich erwarten Sie vielfältige attraktive Zusatzleistungen wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Zuschüsse zum Deutschlandticket, Fahrradleasing und viele weitere – zu unseren Benefits!
• #Weiterbildung und Entwicklung: Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung ist unsere Priorität!
  Nutzen Sie unser umfangreiches Weiterbildungsbudget, um Ihre Karriere voranzutreiben und absolvieren Sie die Weiterbildungsmaßnahme, für die Sie brennen.
• #Gesundheitsförderung: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen!
  Profitieren Sie von den Angeboten unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements, besuchen Sie spannende Gesundheitsvorträge, werden Sie Teil unserer Betriebssportgemeinschaft oder nutzen Sie unser Gesundheitsbudget i.H.v. 400€/Jahr!
• #Corporate Benefits: Sparen Sie bares Geld!
  Nutzen Sie neben unseren Mitarbeiterkonditionen auf unsere Sparkassenprodukte auch exklusive Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über "corporate benefits" – Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 Onlineshops.
• #Herzblut: Bringen Sie sich mit Ihren Ideen ein!
  Wirken Sie in spannenden Projekten mit, um uns als Arbeitgeber in der Bankenwelt weiter zu etablieren.

Diese spannenden Aufgaben warten auf Sie:

• #Prozessoptimierer: Sie prüfen eingehende Aufträge (Vorab‑Service, Bonitäts‑ und Kreditanalyse), melden fehlerhafte Fälle und übergeben bearbeitungsreife Vorgänge an die weiteren Prozessstraßen. Dabei stellen Sie die Daten‑ und Dokumentenqualität zu jeder Zeit sicher.
• #Archivierungstalent: Sie drucken und versenden vollständige Unterlagen und sind verantwortlich für die Pflege des digitalen und physischen Sicherheitenarchivs.
• #Schnittstellenkoordinator: Die Bearbeitung der Eingangspost (Vertrags‑, Notar‑, Drittbank‑Post) und die Koordination externer Dienstleister liegt in Ihrem Aufgabenbereich. Sie haben hier eine aktive Rolle zwischen den Analyse‑ und Markteinheiten inne. Reportingberichte und Zahlenmaterial arbeiten Sie selbstständig auf und pflegen interne Kredit- und KWG Dateien.
• #Teamplayer: Sie erarbeiten und begleiten Optimierungsprozesse, stellen dabei die Datenqualität sicher und bearbeiten eigenständig administrative Sonderaufgaben.

Damit begeistern Sie uns:

• #Persönlichkeit & Arbeitsweise: Sie arbeiten eigeninitiativ und sind kommunikationsstark. Außerdem haben Sie Spaß am analysieren und sind gut organisiert.
• #Erfahrungen & Know-How: Sie bringen erste Erfahrungen im Kredit /Bonitäts-Umfeld oder im Back Office einer Sparkasse/Bank mit.
• #Ausbildung: Sie haben eine Bankausbildung oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.

Unsere Vakanz klingt nach Ihrem nächsten Karriereschritt?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung bis zum 31.10.2026 unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres möglichen Eintrittstermins.

Sie möchten noch mehr über die Position erfahren?
Unser Direktor des Kompetenzcenters Kredit, Herr Jan-Moritz Werner (06341/18-6444; jan-moritz.werner@sparkasse-suedpfalz.de) oder unsere Leiterin Analyse, Frau Anja-Richter-Hans (Telefon: 06341/18-4005 oder E-Mail anja.richter-hans@sparkasse-suedpfalz.de) freuen sich über Ihre Kontaktaufnahme zum persönlichen Austausch.

Sie benötigen Unterstützung oder haben Fragen zum Besetzungsverfahren?
Frau Lisa Messemer (Referentin Personalentwicklung) hilft Ihnen gerne weiter – entweder telefonisch unter der 06341/ 18-1152 oder auch per Mail an lisa.messemer@sparkasse-suedpfalz.de.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!

*geschlechtsneutral