Unser Mandant ist ein seit vielen Jahren erfolgreiches, etabliertes und in seinem Segment führendes deutsches mittelständisches Direktvertriebsunternehmen mit einer attraktiven und nachgefragten Produktpalette (Haushalts- und Pflegeprodukte „Made in Germany“), das seinen Erfolgskurs stetig weiter ausbaut. Mit seinem zukunftsorientierten Vertriebsmodell können Sie Ihre weitere Karriere und berufliche Entwicklung attraktiv gestalten. Die umweltfreundlichen Pflege- und Haushaltsprodukte sind von höchster Qualität und vielseitig einsetzbar.

Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Termin engagierte

Regional-Vertriebsmanager (m/w/d) Direktvertrieb B2C

- Regionen Stuttgart, München, Dortmund, Leipzig -

• Als Regional-Vertriebsmanager (m/w/d) führen und motivieren Sie die freien Handelsvertreter in Ihrer Region
• Sie sind für die Koordination der vertrieblichen Aktivitäten in Ihrer Region in Abstimmung mit dem Innendienst verantwortlich
• Sie gewinnen neue Handelsvertreter, arbeiten sie ein und sorgen durch regelmäßige Qualifizierungsmaßnahmen für die entsprechenden Kompetenzen
• Sie arbeiten eng mit den Vertriebsmanagern anderer Regionen zusammen, um gemeinsame Standards, Qualifizierungsangebote und Vertriebskonzepte zu entwickeln
• Sie stellen die Kommunikation und Informationsweitergabe innerhalb Ihrer Region sicher
• Sie wohnen in Ihrer Region und arbeiten aus dem Homeoffice - Reisetätigkeiten gehören natürlich dazu

• Sie verfügen über einschlägige Erfahrung im Direktvertrieb idealerweise im Partyvertrieb (on- und offline)
• Sie verfügen über Erfahrung in der Führung von freien Handelsvertretern
• Sie bringen Erfahrung im professionellen Einsatz von digitalen Kommunikationsinstrumenten mit (z.B. MS-Teams, ZOOM etc.) sowie dem vertrieblichen Einsatz von Social Media
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und sind routiniert im Umgang mit MS-Office und bringen idealerweise ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit
• Sie arbeiten gerne verantwortungsbewusst und selbstständig und sind in der Lage, sich täglich neu zu Höchstleistungen zu motivieren
• Sie treten selbstbewusst auf, sind aber auch in der Lage, auf Ihre Gesprächspartner einzugehen; die Arbeit im Team macht Ihnen Freude und motiviert Sie
• Sie packen Themen an und bringen sie erfolgreich ins Ziel und Sie haben Freude daran, Menschen in Ihrer Entwicklung zu begleiten
• Sie sind kommunikativ, stark in der Präsentation und bleiben auch in turbulenten Situationen ein freundlicher Ansprechpartner für den Außendienst

• Offene und freundliche Unternehmenskultur
• Flexible Arbeitszeiten
• Attraktive Vergütung
• Firmenfahrzeug auch zur Privatnutzung
• Entsprechende Sozialleistungen (Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, JobRad, …)